его привела бы к полному краху.  Оно,  несмотря  ни  на
что, удерживает общество в рамках единства.
   Коммунистическому    сверхгосударству    принадлежит    также     функция
реформаторства  и  прогресса.  Это  обусловлено  самим  положением  и  ролью
руководства. Руководство не  просто  захватывает  эту  функцию  из  каких-то
эгоистических соображений, а вынуждается  на  это  всей  организацией  жизни
общества. Здесь все значительные преобразования осуществляются  как  решения
свыше. Кроме того, руководство здесь выполняет функцию прогресса не из любви
к прогрессу, как  таковому,  и  не  из  желания  облагодетельствовать  массы
граждан, а из соображений самосохранения и сохранения  общества,  в  котором
они занимают привилегированное положение. Ведь и короли стремились сохранить
свои королевства не из любви  к  подданным,  а  из  желания  сохранить  свою
корону. Наконец, в коммунистическом обществе  даже  для  сохранения  данного
состояния требуется производить какие-то улучшения во избежание  деградации.
Поэтому здесь борьба против тенденции к деградации принимает  форму  реформ,
навязываемых сверху. При этом властям  приходится  преодолевать  косность  и
инертность масс населения.
 
 
 
   КОММУНИСТИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ
 
   В силу ликвидации частного  предпринимательства  коммунистическая  власть
взяла управление деловым аспектом в свои руки. Упомянутая выше вторая  линия
власти стала формально (законно) подчиненной  советам.  Но  лишь  формально.
Фактически они были во многих отношениях автономны. Между ними  имело  место
разделение функций. Линия советов была территориальной  властью,  вторая  же
была отраслевой, в основном не считавшаяся с административно-территориальным
делением страны.
   Есть два аспекта управления: управление  конкретным  делом  и  управление
людьми, независимо от того,  каким  делом  они  заняты.  В  коммунистическом
управлении  доминирует  второй  аспект.  В  условиях   отсутствия   частного
предпринимательства средством управления  обществом  становится  организация
масс населения в стандартные деловые коллективы, установление их  статуса  и
обязанностей, структуры, отношений с другими  коллективами  и  властями,  их
финансирования и планирования  их  деятельности.  Обязательность  труда  для
работоспособных граждан означает фактически  прикрепление  их  к  каким-либо
трудовым коллективам. Коллектив наделяется огромной властью  над  индивидом.
Власть получает возможность управлять индивидами не непосредственно, на  что
у нее просто  не  хватило  бы  сил,  а  через  коллективы.  Коммунистическое
управление обществом есть прежде всего управление коллективами. В  Советском
Союзе сравнительно быстро выработалась детальнейшая "технология"  управления
такого рода как со стороны властей в отношении коллективов, так и со стороны
коллективов в отношении индивидов.
   Есть  две  крайности  в  отношениях  между  управляющими  и  управляемыми
объектами. Первая из них -  управляющие  лица  и  органы  стремятся  сделать
объектами своего управления как можно больше явлений  и  управлять  ими  как
можно педантичнее, максимализировать свой контроль  за  управляемой  сферой.
Вторая крайность - управляющие лица и органы  стремятся  свести  к  минимуму
число "точек" и число акций  управления,  минимизировать  свой  контроль  за
управляемой  сферой.  Реальное  управление  всегда  колеблется  между  этими
крайностями. Коммунистическое управление стремится к максимально  полному  и
всеобъемлющему контролю за всеми аспектами и сферами жизни  страны,  включая
государственность, экономику, культуру,  идеологию,  быт  и  отдых  граждан,
воспитание и образование детей, медицинское обслуживание, обеспечение  людей
в старости, науку, спорт и т.д. Если что-то выпадает из-под контроля власти,
это происходит как отклонение от принципа тотальной подконтрольности  или  в
силу обстоятельств, а  не  в  силу  добровольного  отказа  власти  от  этого
принципа.
   Советская система управления была предельно централизованной  и  работала
по принципам командования (сверху вниз). Такая система,  как  я  уже  писал,
порождает  безынициативность,   бесхозяйственность,   бессмысленные   потери
средств, застой в производительности труда  и  многие  другие  отрицательные
явления,  которые  хорошо  известны.  Вместе  с  тем  в  этом  есть  и  свои
достоинства,  которые  тоже  известны:  увеличивается  степень   плановости,
возможно  сосредоточивать  большие  средства  на  решение  крупных   проблем
(особенно в войне). К тому же  мера  добра,  привносимого  децентрализацией,
сомнительна. Она заметна в малых масштабах. Но в масштабах общества в  целом
она может привести к еще большим трудностям, чем те, которые  возникают  без
нее.
   Но  коммунистическое  управление  не   исключает   децентрализацию.   Оно
допускает ее в силу обстоятельств и необходимости.
   В Советском Союзе в  брежневские  годы  наметилась  сильная  тенденция  к
децентрализации  управления.  Руководители  предприятий  и  целых   отраслей
требовали большей свободы деятельности и явочным порядком добивались в  ряде
случаев или получали ее в виде исключения (например, в особо  важных  сферах
атомной физики, электроники, космических полетов). Территориальные власти во
многом фактически стали неподконтрольными Москве.
   Имеется два аспекта  во  взаимоотношениях  между  властью  и  управляемым
обществом: 1) власть приспосабливается к управляемому обществу; 2)  общество
приспосабливается к управляющей им  власти.  В  коммунистическом  управлении
доминирует второй аспект. Здесь интересы управляемости общества становятся в
конечном счете главным фактором  в  жизни  системы  власти.  Они  лимитируют
развитие  общества,  становятся  внутренними   препятствиями   использования
заложенных в нем  потенций.  Но  в  силу  причин,  не  зависящих  от  власти
(например, необходимость обороны  страны),  общество  вынуждается  на  такое
развитие,  при  котором  растет  число  подлежащих  управлению  объектов   и
усложняется само управление ими. Лишь эти внешние для власти  принудительные
обстоятельства вынуждают ее на приспособление к управляемым объектам.
   Рост  числа  всякого   рода   начальников   и   руководящих   учреждений,
обусловленный потребностями управления  усложняющимся  обществом,  порождает
дополнительный и автономный процесс увеличения системы управления  самой  по
себе, уже безотносительно к  управляемому  обществу.  Управление  становится
способом жизнедеятельности  для  пятой  части  (а  то  и  более)  работающих
граждан. Сократить это число ниже некоторого минимума в принципе невозможно.
Сокращение его в одних местах ведет к увеличению в других.
   Система управления становится здесь частью власти и превращается в  нечто
самодовлеющее. Вся система власти  превращается  в  гигантское  образование,
живущее за счет общества, которое оно по идее должно обслуживать.  Отношение
оборачивается: тут уже не  столько  власть  служит  обществу,  сколько  само
общество служит власти. Общество становится ареной и материалом деятельности
власти, сферой приложения его сил, средством удовлетворения  его  амбиций  и
потребностей. Власть тут становится монопольным субъектом истории. Его жизнь
со всеми его  официальными  спектаклями  навязывается  обществу  в  качестве
всеобщего жизненного спектакля. Советский опыт интересен  в  этом  отношении
тем, что  он  в  обнаженном  виде  проявил  аналогичную  тенденцию  эволюции
западного мира в эпоху становления сверхобщества.
   Вследствие общих условий коммунистического социального строя  (отсутствие
частного предпринимательства, ограничения на имущества, социальные  права  и
гарантии и т.д.)  законодательный  аспект  деятельности  власти  оказывается
крайне упрощенным. Главным в  нем  становятся  не  политические  и  правовые
проблемы,  как   это   имеет   место   в   западной   государственности,   а
хозяйственно-бытовые. Центр тяжести работы власти смещается в исполнительный
аспект. Парламентские спектакли устраиваются изредка, в установленные сроки.
Их исход предрешен заранее.
   Деятельность коммунистической власти лишь в ничтожной мере публична, да и
то скорее в пропагандистских, а  не  деловых  целях.  Основная  деятельность
происходит негласно, то, что предается гласности, как правило,  подвергается
тщательной идеологической и пропагандистской обработке.
   Коммунистическая  власть  нуждалась   в   определенных   интеллектуальных
средствах. В отношении экономики, военной сферы, науки,  культуры  и  других
сфер никаких проблем в послевоенные годы на этот  счет  не  было:  Советский
Союз в изобилии обеспечил их  достаточно  квалифицированными  специалистами.
Проблемы были  в  сфере  государственности  и  в  партийной  сфере,  т.е.  в
отношении политической власти (во власти в узком смысле  слова).  Во  власть
попадали  далеко  не  лучшие  в  интеллектуальном  отношении   индивиды.   И
образование  они  имели   далеко   не   первоклассное.   Образовательный   и
интеллектуальный уровень массы представителей власти  был  ниже  такового  в
творческой части населения. Но он  был  выше  уровня  большинства  населения
страны.
   Из чего складывался интеллект власти?  Это  прежде  всего  идеология.  До
начала кризиса (в 1985 году) идеология служила своего рода  инструкцией  для
высшей власти. В сталинские годы она вообще имела явно нормативный характер.
Марксизм,  утверждал  Сталин,  не  догма,  а  руководство  к   действию.   В
послесталинские годы эта  нормативность  несколько  ослабла.  Тем  не  менее
идеология оставалась теоретическим орудием деятельности высшего  руководства
страны. Когда советские вожди говорили, что они действовали в соответствии с
учением марксизма-ленинизма, они не  лицемерили.  В  марксизме-ленинизме  на
самом  деле  содержались  идеи,  позволявшие  давать  оценку   исторического
процесса, подтверждавшуюся в основных чертах на практике.
   В  распоряжении  представителей  власти,  далее,  имелись   помощники   и
советники, специально выполнявшие интеллектуальные функции. Интеллектуальный
уровень  их  был  выше  уровня  тех,  кого  они  обслуживали.   Наконец,   в
распоряжении партийного  аппарата  были  исследовательские  учреждения  всей
страны. Хотя и они были переполнены карьеристами и невеждами, в них работало
довольно большое число специалистов высокого класса.
   При выработке и принятии решений коммунистическая власть колебалась между
двумя крайностями - между  волюнтаризмом  и  приспособленчеством.  В  случае
волюнтаризма власть стремится заставить подвластных жить  так,  как  хочется
самой власти. Наиболее сильное выражение волюнтаризм нашел в  сталинизме.  В
случае    приспособления    к    стихийному    ходу    событий    доминирует
рутинно-бюрократический стиль руководства. Наиболее  четко  он  выразился  в
брежневизме.
   Подавляющее большинство действий властей  совершается  в  соответствии  с
инструкциями. Инструкции  упрощают  интеллектуальную  работу  представителей
власти и снимают  с  них  персональную  ответственность  за  последствия  их
действий. Инструкции не являются государственными законами,  но  имеют  силу
таких законов для их исполнителей. Система инструкций  дополняется  системой
установок. Установка есть решение органа  власти,  обязывающая  определенный
круг подчиненных совершать какие-то  действия  с  определенной  ориентацией.
Установка задает эту ориентацию, предоставляя исполнителям некоторую свободу
выбора конкретных мер по ее реализации. Инструкции и  установки  могут  быть
отменены и заменены другими сравнительно быстро и без особых проблем.
   При принятии решений,  затрагивающих  интересы  представителей  различных
подразделений власти, происходит согласование  этих  решений  в  среде  лиц,
как-то причастных к делу.  Цель  согласования  -  не  нахождение  наилучшего
варианта решения деловой проблемы, а  нахождение  наилучших  взаимоотношений
между участниками ситуации решения. Огромную роль  в  работе  власти  играют
всякого рода совещания, собрания, устная договоренность, устные и письменные
распоряжения.
   При рассмотрении значительных событий в жизни коммунистического  общества
надо установить, что в этих событиях является неподконтрольным власти и  что
является результатом ее провокации.
   Причем соотношения этих факторов могут быть различными. Провокация  может
породить стихийность, стихийность может быть усилена  провокацией.  В  самих
действиях власти, в свою очередь, надо различать то, что вынуждено давлением
снизу и часто не соответствует ее желаниям, и то, что  является  результатом
желаний самой власти.
   В какой форме и в какой мере власть превращает вынужденные ответные  меры
в преднамеренную операцию, зависит  от  обстоятельств.  Принцип  власти  тут
таков: из любой плохой ситуации надо извлечь пользу,  любое  поражение  надо
превратить в победу. С  точки  зрения  коммунистической  власти,  любой  ход
событий может быть превращен в  операцию  власти,  если  только  ей  удается
внедриться в него и взять его под свой контроль. Нет плохих результатов хода
событий, есть лишь плохое использование его и плохое руководство им.
   К сказанному следует добавить еще и то, что связано  с  функционированием
самого механизма власти как особого социального феномена.  В  отношении  его
трудно найти однозначное объяснение причин,  мотивов  и  намерений  властей,
если это сделать в принципе возможно, не впадая в ошибки. Дело  в  том,  что
все  более  или  менее   значительные   действия   коммунистической   власти
неоднозначны  и  неустойчивы  с  точки  зрения  их  мотивации,  намерений  и
интерпретации.  Совершенно  незначительное  явление  здесь  может  послужить
толчком к принятию важного решения. Затем этот исходный мотив  может  вообще
исчезнуть и быть забытым, уступив место мотивации иного рода, возникшей  уже
в ходе принятия и даже исполнения решения. По мере осуществления мероприятия
могут измениться его мотивация и  цели.  То,  что  получается  в  результате
осуществления решения, вообще может отличаться от того, что было задумано  в
самом начале, и все компоненты ситуации решения могут  быть  пересмотрены  и
заменены  новыми.  В  процессе  выработки,  принятия  и  исполнения  решения
возможно возникновение новых намерений и забвение прежних.  Причем  все  это
облекается в словесные формы, которые обычно не совпадают с существом  дела.
В языке власти есть много  такого,  что  имеет  различный  смысл  для  самих
участников  аппарата  власти  и  посторонних  наблюдателей.  Все   то,   что
воплощается в официальных документах, выходит на  страницы  прессы  и  потом
входит в исторические книги, на самом  деле  есть  лишь  одна  из  возможных
интерпретаций прошлого, обычно мало что общего имеющая с  тем,  как  реально
протекал процесс такого рода.
 
 
 
   ВОСПРОИЗВОДСТВО ВЛАСТИ
 
   Система власти сохраняется путем воспроизводства. В нее привлекаются люди
извне, осуществляется замена постаревших или  по  другим  причинам  негодных
людей новыми, происходит  перераспределение  людей  по  ячейкам  и  ступеням
власти.
   Есть  два  способа  и  два  аспекта  воспроизводства  системы  власти   и
управления: 1) отбор кандидатов и назначение  на  посты  сверху;  2)  выборы
путем   голосования   из   числа   кандидатов,   выдвигаемых   снизу.    Для
коммунистического общества характерным является первый способ. Второй играет
роль подчиненную, санкционируя предрешенные результаты  первого  и  маскируя
его. При отборе кандидатов на посты в  соответствующих  инстанциях  аппарата
власти,  контролирующих  эти  посты,  рассматривается  не  один   подходящий
человек, а многие. Отбираются не худшие граждане. Какими  бы  качествами  ни
обладали кандидаты на посты, они, будучи назначены или выбраны на эти посты,
должны затем исполнять свои функции по законам власти и управления, а  не  в
соответствии с какими-то лозунгами и прекрасными намерениями. Это  -  особая
профессиональная работа. А условия этой профессии  таковы,  что  даже  самые
честные, умные и деловые граждане, приступив к работе, превращаются в  таких
же бюрократов, консерваторов, карьеристов, стяжателей и взяточников,  какими
являются самые жуликоватые, глупые и бездельные. Но коммунистическая  власть
была организована так, что даже глупые и ленивые сотрудники  были  вынуждены
работать более или менее  терпимо.  А  система  контроля  была  такова,  что
служебные преступления сдерживались в терпимых рамках.
   В процессе воспроизводства власти надо различать  повседневную  рутину  и
особые периоды, когда в течение короткого периода (в течение нескольких дней
или недель) производятся более или менее массовые замены  в  личном  составе
органов власти. Это - периоды регулярных перевыборов органов власти и  время
от времени случавшиеся "чистки". Надо  различать,  далее,  отбор  людей  вне
системы власти в органы власти и  продвижение  массы  чиновников  по  службе
вверх по иерархической лестнице. И в этом процессе  имеют  место  постоянная
рутина и переломные ситуации. Последние обычно имели место  тогда,  когда  в
стране назревала потребность в переменах, на которые было не способно старое
руководство,  требовалось  преодоление  его  консерватизма  и   значительные
перемены в составе высшего руководства. Такие ситуации играли в жизни страны
роль  огромную.  Они  проходили  порою  в  ожесточенной  борьбе  "старых"  и
"молодых",  "ястребов"  и  "голубей",  "консерваторов"   и   "реформаторов".
Последняя  борьба  такого  рода  в  Советском   Союзе   привела   к   победе
"реформаторов"  во  главе  с  Горбачевым  и  затем  Ельциным  и  завершилась
разгромом советской системы власти и коммунистической социальной организации
в целом.
   Основная  масса  работников  системы  власти  получала   профессиональное
образование  по   многочисленным   каналам:   партийные,   комсомольские   и
профсоюзные учебные заведения, пропагандистские кружки,  курсы,  семинары  и
т.п., а также разделы в деловой системе образования. Недостаток  образования
восполнялся  опытом  работы  в   учреждениях   власти   и   в   общественных
организациях. Тенденция к превращению системы власти в профессиональную была
очень сильной. Но все же  профессионализация  власти  не  была  доведена  до
уровня, на котором произошел бы качественный  скачок  в  этом  отношении.  В
систему  власти  попадали  многочисленные  случайные  люди  со   стороны   и
дилетанты. Образование оставалось неадекватным требованиям профессионализма.
Причем дилетантизм даже поощрялся под тем  или  иным  предлогом  (омоложение
руководства, либерализация, инициатива  и  т.п.),  что  послужило  одним  из
источников кризиса системы власти в восьмидесятые годы.
 
 
   НОРМАТИВНАЯ СФЕРА КОММУНИЗМА
 
   Советское общество считалось неправовым,  в  отличие  от  западнистского,
которое считается  правовым.  Это  мнение  весьма  неопределенно.  Советское
общество,  как  и  всякое  общество,  было  правовым  в  том   смысле,   что
функционировало в  рамках  развитой  системы  юридических  законов.  Но  оно
отличалось от западнистского  общества  по  содержанию  этих  законов  и  по
степени схваченности общественной жизни ими. Советское общество  с  правовой
точки зрения  было  предельно  упрощенным  сравнительно  с  западным.  Число
действий людей, охваченных правовыми  нормами,  в  советском  обществе  было
ничтожно в сравнении с западным. Это объясняется тем, что сама жизнь людей и
деятельность клеточек были максимально упрощены  и  не  требовали  от  людей
инициативы и риска,  конфликтные  ситуации,  как  правило,  разрешались  без
вмешательства правовых органов, внеправовыми средствами. Люди  были  прочнее
прикреплены к местам жительства  и  работы,  чем  на  Западе.  Имущественные
отношения  большинства  граждан  были   просты.   Социальная   жизнь   людей
сосредоточилась в их  деловых  коллективах  и  контролировалась  по